新卒/第二新卒採用

職種技術職(測量・設計・補償)
採用人数2 ~ 3名
仕事内容

測量全般・建設コンサルタント・補償コンサルタント業務に関連するお仕事です。

本人の希望、適性により上の技術者として従事していただきます。

・受注した測量・建設コンサルタント・補償コンサルタント業務の履行のため、現場作業(現地での測量機器を用いての作業)、内部作業(現場作業の取りまとめなど)の手伝いをしていただきます。

・社会資本(インフラ)整備や計画に大きく関わる重要なお仕事です。

・先輩社員がわかりやすく丁寧に指導しながら技術を身につけていただきます。

・電卓、パソコン(基本操作)を使います。

補足事項・特記事項

将来的に、測量士、測量士補、補償業務管理士などの資格を取得して頂きます。 ※資格取得奨励金制度あり

・このために必要な場合は、そのような科目のある専門学校へ通学することを、勤務時間及び経済的な負担も用意し、支援します。

その他

・アットホームな雰囲気でやさしく指導していきます。

・社内の人間関係を大切にしています。

雇用形態

正社員

応募資格

短大・大学卒以上 経験は問いません。

第二新卒(3年以内) 可

必要な免許・資格

普通自動車免許 AT限定可 (入社までに取得して頂ければ良いです。)

給与

a基本給(月額平均)又は時間額 学歴(高卒・専門校卒・大卒・スキルにより変動します。)

 175,000円 ~ 220,000円

b定額的に支払われる手当

 技術手当、皆勤手当、住宅手当、扶養手当等社の規定により支給します。

a+b

 175,000円 ~ 230,000円程度

賃金:月給制

 賃金締切日:毎月20日

 賃金支払日:毎月25日

賞与

年2回(6月・12月) ※能力により査定します。

就業時間

8:30 ~ 17:30 休憩時間 60 時間外あり(月平均 30時間)

休日休暇

休日:土日祝 他
週休2日制 毎週

・年末年始

・GW

・夏季休暇

・慶弔休暇

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日、勤続年数により10日~20日
年間休日数:124日 (令和2年)

福利厚生・待遇

雇用、労災、健康、厚生、厚生年金基金、退職金共済

退職金制度:勤続10年以上

通勤手当:実費支給上限なし

マイカー通勤可(要相談)

定年

一律65歳

再雇用:70歳まで

応募方法

当社に興味がある方は、お気軽に下記いずれかの方法でご連絡ください。

1.ハローワーク

ハローワークに求人票があります。連絡の上、履歴書・職務経歴書・ハローワーク紹介状をご郵送下さい。

2.学校求人票

学校に求人票がある場合、就職課等にご連絡の上ご応募ください。

3.電話応募

直接電話連絡にて、ご応募ください。